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RSPP – Aspp Modulo A

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Gli argomenti trattatati nella formazione online per responsabile servizio di prevenzione e protezione

La formazione RSPP base in oggetto è rivolta a figure diverse dal datore di lavoro. Il corso ha validità ai fini del rilascio di crediti formativi professionale (CFP) per Ingegneri e Geometri.

Il responsabile del servizio di prevenzione e protezione é colui che, nominato dal datore di lavoro, possiede le capacità e i requisiti per coordinare il servizio di prevenzione e protezione dai rischi. Può essere una figura interna o esterna all’azienda: RSPP esterni, professionisti o dipendente.

Il corso RSPP modulo A disponibile in modalità e-learning

Aspetti normativi
  • La gerarchia delle fonti giuridiche
  • Le Direttive Europee
  • La Costituzione, Codice Civile e Codice Penale
  • L’evoluzione della normativa sulla sicurezza e igiene del lavoro
  • Statuto dei lavoratori e normativa sull’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni e malattie professionale
  • L’organizzazione della prevenzione in azienda, i rischi considerati e le misure preventive, esaminati in modo associato alla normativa vigente collegata
  • La legislazione relativa a particolari categorie di lavoro: lavoro minorile, lavoratrici madri, lavoro notturno, lavori atipici, ecc.
  • Il Datore di Lavoro, i Dirigenti e i Preposti
  • Il Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) e gli addetti del SPP
  • Il Medico Competente (MC)
  • Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) e il rappresentante territoriale (RLST)
  • Gli addetti alla prevenzione incendi, evacuazione dei lavoratori e Pronto Soccorso
  • I Lavoratori; i progettisti, i fabbricanti, i fornitori e gli installatori; i lavoratori autonomi
  • La filosofia del D.Lgs. 81/08 in riferimento all’organizzazione di un Sistema di Prevenzione aziendale, alle procedure di lavoro, al rapporto uomo-macchina e uomo ambiente/sostanze pericolose, alle misure generali di tutela della salute dei lavoratori e alla valutazione dei rischi
  • I compiti, gli obblighi, le responsabilità civili e penali

 

Aspetti pratici

  • La sicurezza, un “problema”: di scelta, di cause, di potenziale
  • Le risorse disponibili, le risorse necessarie
  • La pianificazione delle attività
  • L’organizzazione della prevenzione
  • Le decisioni
  • Il coordinamento ed il controllo
  • Concetti di pericolo, rischio, danno, prevenzione
  • Principio di precauzione, attenzione al genere, clima delle relazioni aziendali, rischio di molestie e mobbing
  • Analisi degli infortuni: cause, modalità di accadimento, indicatori, analisi statistica e andamento nel tempo, registro infortuni
  • Le fonti statistiche: strumenti e materiale informativo disponibile
  • Informazione sui criteri, metodi e strumenti per la valutazione dei rischi (Linee guida regionali, linee guida CEE, modelli basati su check-list, la Norma UNI EN 1050/98 ecc..)
  • Contenuti e specificità: metodologia della valutazione e criteri utilizzati
  • Individuazione e quantificazione dei rischi, misure di prevenzione adottate o da adottare
  • Priorità e tempistica degli interventi di miglioramento
  • Definizione di un sistema per il controllo dell’efficienza e dell’efficacia nel tempo delle misure attuate
  • Rischio in ambiente lavorativo e rischio esterno; le matrici di valutazione del danno e della probabilità del verificarsi di un evento; il calcolo del rischio
  • Rischio da ambienti di lavoro
  • Rischio elettrico
  • Rischio meccanico, Macchine, Attrezzature
  • Rischio movimentazione merci (apparecchi di sollevamento, mezzi di trasporto)
  • Rischio cadute dall’alto
  • Le verifiche periodiche obbligatorie di apparecchi e impianti
  • Procedura appalti
  • Norme di buona tecnica (UNI, CEI, ecc..)
  • Rischio incendio ed esplosione
  • Il quadro legislativo antincendio e C.P.I.
  • Gestione delle emergenze elementari Procedure e norme di buona tecnica
  • Procedura antincendio
  • Procedura di evacuazione di emergenza
  • Definizione della necessità della sorveglianza sanitaria, specifiche tutele per le lavoratrici madri, minori, invalidi, visite mediche e giudizi di idoneità, ricorsi
  • Gli organi di vigilanza e di controllo nei rapporti con le aziende
  • La tutela assicurativa. Le statistiche e il registro degli infortuni
  • Le attribuzioni e i compiti del medico competente
  • L’analisi e la valutazione dei rischi per la salute
  • Il monitoraggio e la sorveglianza
  • Il lavoro ai videoterminali
  • La movimentazione manuale dei carichi
  • L’ergonomia del posto di lavoro
  • Le posture, posizioni e movimenti sbagliati
  • Principali malattie professionali
  • Rischio cancerogeni e mutageni
  • Rischio chimico
  • Rischio biologico
  • Rischio rumore
  • Rischio vibrazioni
  • Tenuta dei registri di esposizione dei lavoratori alle diverse tipologie di rischio che li richiedono
  • Rischio di molestie e mobbing
  • Rischio videoterminali
  • Rischio movimentazione manuale dei carichi
  • Rischio da radiazioni ionizzanti e non ionizzanti
  • Rischio da campi elettromagnetici
  • Il microclima
  • L’illuminazione
  • Le normative generali di prevenzione degli infortuni; disposizioni generali
  • Ambienti, posti di lavoro e passaggio
  • Norme generali di protezione delle macchine
  • Norme particolari di protezione delle macchine
  • Mezzi di sollevamento, trasporto, immagazzinamento
  • Impianti, macchine e apparecchi elettrici
  • Materie e prodotti pericolosi e nocivi
  • Manutenzione e riparazione
  • Mezzi personali di protezione e pronto soccorso
  • Campo di applicazione
  • Disposizioni relative alle aziende industriali e commerciali
  • Ambienti di lavoro
  • Difesa dagli agenti nocivi
  • I dispositivi di protezione individuale (DPI)
  • Criteri di scelta e di utilizzo
  • Il piano delle misure di prevenzione
  • Il piano e la gestione del pronto soccorso
  • La gestione degli appalti
  • L’informazione, la formazione e l’addestramento dei lavoratori (nuovi assunti, RSPP, RLS, RLST, addetti alle emergenze, aggiornamento periodico)
  • Vigilanza e controllo
  • Il sistema delle prescrizioni e delle sanzioni
  • Le omologazioni, le verifiche periodiche
  • Informazione, assistenza e consulenza
  • Organismi paritetici e Accordi di categoria

Sede del Corso

Nel caso di acquisto di un corso in aula sarà erogato presso la sede Omega Formazione Srl di Firenze, in Via G.Garibaldi 58 – 50041 Calenzano (FI)

Contenuti del Corso

I programmi formativi saranno erogati sulla base delle specifiche regionali esemplificate nella scheda descrittiva del corso allegata alla presente. In assenza di specifiche disposizioni regionali, i programmi sono progettati e concordati tra esperti di Omega Formazione S.r.l. e gli organi di controllo del territorio.

Rilascio dell'Attestato

L'esito positivo delle prove di verifica intermedia e finale e delle Commissioni di Valutazione secondo quanto stabilito dalle procedure dell'Ente di Formazione e dagli standard della Regione Toscana, unitamente a una presenza pari al monte ore previsto dalla normativa, consentirà il rilascio al termine del percorso formativo dell'attestato di abilitazione/frequenza.

L'attestato viene inviato solo dopo l'effettuazione del pagamento della quota d'iscrizione.

Variazioni di Programma

Omega Formazione S.r.l. si riserva di rinviare o annullare il corso programmato per ragioni organizzative ed a propria insindacabile scelta. Le variazioni verranno comunicate tempestivamente agli iscritti.

Omega Formazione S.r.l. si riserva inoltre per ragioni organizzative ed a sua insindacabile scelta, di sostituire i docenti ed i relatori.

Modalità iscrizione & Requisiti minimi

L'iscrizione al corso formativo è subordinata alla:

  • trasmissione della scheda di preiscrizione, debitamente compilata in tutte le sue parti e firmata per accettazione, all'indirizzo mail info@omegaformazione.it;
  • acquisto del corso e relativo pagamento, tramite il sito web;
  • alla conoscenza della lingua italiana parlata e scritta che verrà verificata all'inizio del corso e consentirà l'accesso al percorso formativo.

L'iscritto, con la compilazione della scheda di preiscrizione, dichiara di aver preventivamente verificato i requisiti di idoneità allo svolgimento di questa attività formativa rispettando gli standard richiesti dalle vigenti normative nazionali, dagli standard regionali e quelli disposti dall'Ente di formazione stesso, sollevando Omega Formazione Srl da ogni responsabilità cagionata da eventuali dichiarazioni false o mendaci.

Quota Iscrizione

La quota di iscrizione comprende iscrizione, frequenza, esami e certificazioni finali, materiale di uso didattico individuale, assicurazioni contro gli infortuni e rischi civili contro terzi, materiale didattico per esercitazioni, uso di laboratori ed attrezzature e tutoraggio. La quota di iscrizione deve essere versata in un'unica soluzione entro e non oltre la data di inizio del corso mediante assegno non trasferibile, contanti presso gli uffici dell'Ente formativo oppure tramite Bonifico Bancario ad Omega Formazione S.r.l. presso:

Banco Popolare Ag. Calenzano IBAN: IT 91 X 08673 37760 000000410795 indicando come causale “Corso di formazione”.

L'iscrizione si intende perfezionata al momento del ricevimento della presente scheda.

L'attestato viene rilasciato solo dopo l'effettuazione del pagamento della quota d'iscrizione.

Rinuncia

L'eventuale rinuncia deve essere comunicata a Omega Formazione S.r.l. in forma scritta almeno sette giorni prima dell'inizio del corso. In tal caso Omega Formazione S.r.l. rimborserà l'intera quota di partecipazione. Nel caso in cui tale rinuncia pervenga oltre il termine sopraindicato, l'Ente formativo fatturerà il 70% dell'intera quota di partecipazione. È consentita la sostituzione con un altro partecipante. In caso di annullamento o variazione delle date da parte dell'ente che comporta la mancata partecipazione al corso, Omega Formazione srl non addebiterà il costo di iscrizione ed in caso di avvenuto pagamento da parte del cliente emetterà nota di credito e restituirà la quota versata.

🎯 Obiettivi:

Il corso intende fornire un'adeguata informazione e formazione agli RSPP non datori di lavoro, così come previsto dall'Accordo Stato-Regioni del 17/04/2025. Il corso dovrà poi essere completato con i moduli specialistici B e C.

Durata:

28 ore

👥 Destinatari:

Il corso è rivolto agli RSPP esterni, professionisti o dipendenti di aziende.

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